Поиск

Полнотекстовый поиск:
Где искать:
везде
только в названии
только в тексте
Выводить:
описание
слова в тексте
только заголовок

Рекомендуем ознакомиться

'Рабочая программа'
Примерная программа основного общего образования по природоведению для 5 класса, допущенная Департаментом образовательных программ и стандартов общег...полностью>>
'Закон'
В настоящее время в нашей стране действует полноценная законодательная база, определяющая виды и формы некоммерческих организаций (НКО), порядок их р...полностью>>
'Документ'
В соответствии со статьей 24 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «о муниципальной службе в Российской Федерации», с областным законом от...полностью>>
'Документ'
В наше время система школьного образования подчинена глобальной задаче - интеллектуальному развитию личности. Постоянно увеличивающийся поток информа...полностью>>

Положение об областном конкурсе «Молодой профсоюзный лидер 2011 среди работающей молодежи»

Главная > Конкурс
Сохрани ссылку в одной из сетей:

Утверждено

постановлением Исполкома Совета ФПБО

от 01.03.2011г. № 2-4

Положение

об областном конкурсе «Молодой профсоюзный лидер - 2011

среди работающей молодежи»

1.Учредители конкурса:

1.1 Исполком Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области (далее - ФПБО).

1.2 Молодежный координационный совет ФПБО.

2. Цель конкурса:

Конкурс проводится с целью выявления инициативных и талантливых молодёжных профсоюзных лидеров на предприятиях, в организациях и в учреждениях области, привлечения их к активной профсоюзной деятельности и созданию условий для профессионального роста.

3. Задачи конкурса:

3.1 Выявление и поддержка заинтересованной и талантливой профсоюзной молодежи, работающей на предприятиях, в организациях и учреждениях Брянской области.

3.2 Предоставление максимальных возможностей проявления способностей конкурсантов в деле защиты и отстаивания социально-трудовых прав и интересов работающей молодежи.

3.3 Выявление и обобщение передового опыта, создание образа молодого профсоюзного лидера.

3.4 Привлечение молодёжи к активной деятельности на предприятиях, в организациях и учреждениях (культурно-массовая, спортивно-массовая работа, пропаганда здорового образа жизни, патриотическое воспитание и т.д.).

    1. Повышение мотивации членства в профсоюзе среди молодежи.

4.Оргкомитет конкурса

    1. Для подготовки и проведения конкурса его учредителями создается оргкомитет.

Оргкомитет создается из представителей:

  • членских организаций ФПБО;

  • Молодежного координационного совета ФПБО;

    1. Оргкомитет:

  • принимает работы кандидатов на участие в конкурсе и организует их экспертизу;

  • определяет порядок, форму, дату проведения финала конкурса, содержание конкурсных заданий, регламент финала, состав жюри;

  • вносит предложение на Исполком о смете расходов на проведение конкурса и материальном стимулировании победителей и номинантов;

  • организует конкурсные мероприятия, церемонию награждения победителей.

Для организации и проведения конкурса могут также создаваться рабочие группы, конкурсные комиссии.

  1. Порядок выдвижения кандидатов

    1. Принять участие в конкурсе могут председатели, заместители председателей, а также члены профсоюзных комитетов первичных профсоюзных организаций, цехкомов, председатели и члены молодежных советов предприятий, организаций и учреждений Брянской области, членских профсоюзных организаций ФПБО. В конкурсе могут принимать участие члены Молодежного координационного совета ФПБО.

    2. Возраст участника конкурса не должен превышать 35 лет.

    3. Представители первичных профсоюзных организаций выдвигаются на участие в конкурсе на заседании руководящих органов своих областных организаций. Для участия в конкурсе может быть выдвинуто не более 3 представителей от областной профсоюзной организации.

    4. Представители первичных профсоюзных организаций, находящихся на профобслуживании в ФПБО, выдвигаются на участие в конкурсе на заседании первичных профсоюзных организаций – не более 1 представителя от первичной профсоюзной организации.

  2. Материалы, предоставляемые для участия в конкурсе

    1. Для участия в конкурсе не позднее 20 сентября 2011г. в оргкомитет конкурса предоставляются следующие материалы:

  • протокол о делегировании для участия в конкурсе;

  • анкета конкурсанта (прилагается);

  • цветная фотография 10х15 (желательно и в электронном виде);

  • творческий отчет о работе первичной профсоюзной организации на предприятии, в организации, учреждении за 2010 - 2011гг. и о своем вкладе в деятельность организации;

Творческий отчет должен включать в себя информацию по следующим направлениям:

- сведения об охвате профсоюзным членством в организации /структурном подразделении организации;

- план работы профсоюзной организации /структурного подразделения организации, Молодежного совета/ за 2010г.-2011г. и отчет о его исполнении;

- другие сведения о вкладе конкурсанта в работу первичной профсоюзной организации.

  • Возможно предоставление дополнительных материалов о конкурсанте (опубликованные статьи, авторские проекты, фотоматериалы, методические разработки и т.д.);

    1. Творческие отчеты, а также приложенные к нему материалы, представленные на конкурс, не возвращаются и становятся собственностью оргкомитета. Организаторы оставляют за собой право при необходимости использовать фрагменты конкурсных материалов в информационных изданиях, статьях, а также публиковать их полностью с обязательным указанием источника.

  1. Этапы и сроки проведения конкурса

Конкурс проводится в два этапа:

    1. Выдвижение кандидатур и предоставление материалов (не позднее 20 сентября 2011г.), экспертиза представленных материалов и отбор кандидатов для участия в финале конкурса.

    2. Финал конкурса (октябрь 2011 г.)

7.2.1 Место и дату проведения финала конкурса определяет организационный комитет.

7.2.2. Финал конкурса состоит из нескольких конкурсных заданий, направленных на выявление профессиональных и лидерских качеств участников.

7.2.3. Программа мероприятий конкурса определяется оргкомитетом конкурса.

Конкурсные задания призваны выявлять:

  • Навыки публичных выступлений, умение позиционировать себя и свою организацию (автопортрет, презентация организации/структурного подразделения/молодежного совета);

  • Знание законодательства и прочих документов, напрямую затрагивающих интересы работающей молодежи, регламентирующие деятельность профсоюзов (блиц-опрос, правовые ситуации);

  • Навыки и способности к мотивации профсоюзного членства, выступлений на профсоюзных собраниях, конференциях и т.д. (выступление);

  • Другие навыки и способности, признанные актуальными для целей и задач конкурса.

  1. Подведение итогов и награждение победителей

    1. По результатам проведения финала конкурса жюри определяет

- победителя, занявшего I место ("Молодой профсоюзный лидер - 2011" среди работающей молодежи);

- призеров, занявших II и III места.

Победители и призеры награждаются почетными дипломами и ценными призами

    1. По представлению жюри могут быть определены победители в отдельных номинациях.

8.3. Все участники финала награждаются почетными дипломами.

АНКЕТА

участника конкурса «Молодой профсоюзный лидер -2011 среди работающей молодежи»

Уважаемый участник, для лучшего знакомства с Вами, организаторы просят

Вас ответить на ряд вопросов.

Фамилия, имя, отчество _______________________________________________________________________

Число, месяц, год рождения _______________________________________________________________________

Контактный телефон, е-mail _______________________________________________________________________

Образование _______________________________________________________________________

Место работы, должность _______________________________________________________________________

Название первичной профсоюзной организации_____________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Название отраслевого профсоюза _______________________________________________________________________

Стаж профсоюзной деятельности, должность (перечислить все профсоюзные должности и стаж работы в каждой из них) _______________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_____________________

(подпись участника)

Данные анкеты подтверждаю

Председатель профсоюзного комитета ________________

(подпись) (Ф. И.О.)

Кратко охарактеризуйте себя как молодого профсоюзного лидера ______________________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Спасибо, что ответили на вопросы. Удачи Вам в предстоящем конкурсе!



Скачать документ

Похожие документы:

  1. Тема: все новости Мониторинг и анализ сми в городе Киров Дата: 10. 04. 2011

    Документ
    но не всем хочется 17 Киселев ушел к эсерам 17 Бучнев уезжает в Марий-Эл 18 Концы в воду 18 Кто поверит полиграфу? 0 КОРОТКО О ВАЖНОМ 1 Весенняя премьера в «Гротеске» 1 «Я родила 8 марта» Теперь прогресс неотвратим 3 Вятка размывает
  2. Конкурсной комиссии по организации и проведению областного

    Конкурс
    заместитель начальника департамента – председатель комитета по кадровой и административной работе Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области – председатель комиссии
  3. Положение о проведении Областного конкурса социальных проектов молодежных и детских общественных и некоммерческих организаций

    Конкурс
    Во исполнение Распоряжения Губернатора Томской области от 11.01.2010 № 3-р «О финансовом обеспечении мероприятий государственной молодежной политики и спортивных мероприятий на 2010 год» Приложение 1 раздел 4, приказа Департамента № 1/4 от 11.
  4. Информационный бюллетень профсоюза №1(108) 2011 г

    Информационный бюллетень
    11 января 2011 года в г. Москве, в ЗАО ТГК «Измайлово» состоялось очередное заседание Президиума пофсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации.
  5. Информационный бюллетень профсоюза №4(111) 2011 г

    Информационный бюллетень
    - О внесении изменений в состав Редакционного совета «Информационного бюллетеня Профсоюза» (постановление Президиума Профсоюза от 24 июня 2011 г. № 5-4)…

Другие похожие документы..