Поиск

Полнотекстовый поиск:
Где искать:
везде
только в названии
только в тексте
Выводить:
описание
слова в тексте
только заголовок

Рекомендуем ознакомиться

'Анализ'
Анализ состояния и тенденций развития логистики и управления цепями поставок (УЦП) в мировой экономике показывает, что формирование и управление базо...полностью>>
'Реферат'
Общие вопросы и задачи курса и проблемы защиты ОС. Основные принципы технологий и технические меры по защите ОС. Понятие о качестве атмосферы и природ...полностью>>
'Статья'
© 2007-2009 Московский городской психолого-педагогический университет Электронный журнал «Психологическая наука и образование» / ISSN: 2074-5885 / E-...полностью>>
'Конкурс'
Лот № 1. 2009-03-1.7-00-03. Научно-методическое и организационно-техническое обеспечение проведения Международной конференции «Наноразмерные металлосо...полностью>>

Главная > Публичный отчет

Сохрани ссылку в одной из сетей:

Министерство образования Российской Федерации

Департамент образования Ульяновской области

Областное Государственное Образовательное Учреждение

среднего профессионального образования

Ульяновский социально – педагогический колледж №1

«Утверждаю»

директор УСПК №1______Т.В. Душенькина

Отчет по результатам самообследования

Ульяновск

2009

Содержание:

Материалы самообследования имеют следующую структуру:

  • раздел 1- организационно-правовое обеспечение образовательной деятельности колледжа;

  • раздел 2- система управления образовательным учреждением;

  • раздел 3-организация научно – исследовательской деятельности;

  • раздел 4-воспитательной деятельности

  • раздел 5-материально – техническая база;

  • раздел 6- финансовое обеспечение;

  • раздел 7 - структура подготовки специалистов;

  • раздел 8 - содержание подготовки выпускников;

  • раздел 9 - качество подготовки специалистов.

Примечание:

В разделах 1- 6 – дан анализ деятельности колледжа в целом;

В разделах 7 – 9 - дан анализ реализации основных профессиональных образовательных программ и условий их реализации по конкретным направлениям подготовки: 030504 Право и организация социального обеспечения, 050711 Социальная педагогика, 050704 Дошкольное образование, 050718 Специальная педагогика в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях.

Составители:

Душенькина Т.В. – директор УСПК №1, Заслуженный учитель школы РФ

Ашлапова Т.В. – заместитель директора по учебной работе, Заслуженный учитель школы РФ

Ролик Н.А. – заместитель директора по учебно- производственной работе, Почётный работник СПО

Микула Н.Г. – заместитель директора по воспитательной работе

Тишкина Н.В. - заместитель директора по научно – исследовательской работе

Атласова И.Ф. – заведующая методическим кабинетом, Отличник народного просвещения

Шарова И.А. – заведующая отделением

Кузнецова А.Б. – заведующая отделением, Отличник народного просвещения

Белянина Л.Г. – заведующая отделением

Яшина М.А. – зав библиотекой.

1. Организационно – правовое обеспечение образовательной деятельности

Областное государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования Ульяновский социально-педагогический колледж №1 ранее зарегистрированное как государственное образовательное учреждение Ульяновский педагогический колледж №1 (регистрационный № 105 от 19.11.1198 г.). Ульяновский педагогический колледж №1 переименован в Ульяновский социально-педагогический колледж №1 в 2001 году (приказ № 333 Управления образования администрации Ульяновской области от 16.05.2001 г.).

Учреждение создано в целях реализации программы среднего профессионального образования базового и повышенного уровня обучения, программы среднего (полного) общего образования и программы дополнительного образования в различных формах обучения.

Учредителем социально-педагогического колледжа №1 является Департамент образования Ульяновской области. Отношения между Учредителем и колледжем определяются договором и Уставом колледжа. Устав социально - педагогического колледжа принят, утверждён приказом Учредителя и зарегистрирован в установленном порядке.

Юридический адрес колледжа:

Российская Федерация, г.Ульяновск, ул. Пушкарева, д.60 «А»,

тел. (8422) 40-81 - 76

факс 8 – 8422 - 48-90-61

Е – mail USPK1@

Почтовый адрес: 432049, г.Ульяновск, ул. Пушкарева, д.60 «А».

Колледж финансируется из областного бюджета через УФК МФ РФ по Ульяновской области (Департамент финансов Ульяновской области) и имеет доходы от внебюджетной образовательной деятельности.

Колледж состоит на учёте в ЕГРПО с кодом ОКПО - 02097469.

Код, место нахождения по СОАТО (ОКАТО) –73401000000.

Код деятельности ОКОНХ –92120.

Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) -7303012840.

Колледж осуществляет свою деятельность в соответствии с лицензией отдела лицензирования и контроля качества образования Ульяновской области:

серия А № 200763, регистрационный № 4576 от 29 августа 2006 года, срок окончания действия лицензии 04.03.2009 года.

Контрольные нормативы, установленные лицензией, выполняются:

контингент обучающихся на момент самообследования составляет 511 человек (норматив – 1356 человек); преподавателей, имеющих высшее образование – 100% (норматив 95%), квалификационные категории – 98,5% (норматив 54 %), высшую категорию и учёную степень и звания – 51,4% (норматив18 %). Обеспеченность обязательной учебно – методической литературой, экз./ чел. – 0,5 (норматив – 0,5), общая площадь на одного обучающегося, приведенного к очной форме обучения, м2 – 9,8 м2 (норматив – 8 м2 ) (таблицы № 1, № 5, № 6, № 7, № 8, № 9 ).

В соответствии с выданными лицензиями колледж ведет подготовку специалистов по следующим специальностям (Таблица № 2):

  • 050704 Дошкольное образование;

  • 050711Социальная педагогика;

  • 050705 Специальное дошкольное образование;

  • 050718 Специальная педагогика в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях;

  • 050303 Иностранный язык;

  • 050202 Информатика;

  • 040101 Социальная работа;

  • 030504 Право и организация социального обеспечения.

  • 0606 Страховое дело.

Подготовка специалистов системы среднего профессионального образования осуществляется по повышенному уровню и базовому уровню (очная и заочная форма обучения). Нормативный срок обучения по специальностям 050303 Иностранный язык; 050202 Информатика - 4 года 10 месяцев, 3 года 10 месяцев; по специальностям 040101 Социальная работа; 050704 Дошкольное образование; 050711Социальная педагогика, 050705 Специальное дошкольное образование, 050718 Специальная педагогика в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях; 0606 Страховое дело - 3 года 10 месяцев, 2 года 10 месяцев; 030504 Право и организация социального обеспечения. – 2 года 10 месяцев, 1 год и 10 месяцев.

Колледж имеет Свидетельство о государственной аккредитации от 29 августа 2006 года, серия СП № 003234.

Колледж осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Законом РФ «Об образовании», Трудовым кодексом РФ, государственными образовательными стандартами среднего профессионального образования, типовым Положением СПО, Программой развития СПО, Программой развития и модернизации образования в Ульяновской области на 2005 – 2010 г.г., Уставом социально – педагогического колледжа №1, Положением о социально – педагогическом колледже №1 и другими нормативными актами.

Колледж является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в установленном порядке (в том числе в органах казначейства) для учёта операций по исполнению расходов областного бюджета, для учёта средств, полученных от предпринимательской и иной, приносящей доход деятельности, печать, бланки, штампы со своим наименованием. Колледж вправе от своего имени заключать договоры, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Организационной основой реализации профессионально-образовательных программ являются Государственные образовательные стандарты среднего профессионального образования (ГОС СПО).

Структурными подразделениями колледжа являются отделения по специальностям (школьное отделение, социально-педагогическое, заочное отделение), Лаборатория Творческой педагогики, предметно – цикловые комиссии, библиотека, бухгалтерия, административно-хозяйственная служба; хозрасчетное структурное подразделение: подготовительные курсы, платные образовательные услуги, детская студия «Солнышко».

С 1990 года на основе договора осуществляется совместная научно – исследовательская и практическая работа Ульяновского социально - педагогического колледжа №1 и кафедры дошкольной педагогики Ульяновского педагогического университета им. И.Н. Ульянова.

В 2001 году заключен договор о сотрудничестве между Ульяновским государственным университетом и Ульяновским социально- педагогическим колледжем №1;

в 2005 – 2006 году - с Казанским государственным гуманитарно-педагогическим университетом, филологическим факультетом.

В 2006 – 2007 учебном году заключен договор о совместной деятельности МОУ СОШ № 43, 24 и Ульяновским социально – педагогическим колледжем №1 по профильной подготовке.

2. Система управления

2.1 Организационная структура управления социально – педагогическим колледжем № 1

2.2 Соответствие организации управления колледжем уставным требованиям

В соответствии с Уставом колледжа управленческая структура построена на принципах единоначалия и самоуправления. В структуре управления коллегиальные органы представлены по уровням: общее собрание, Совет колледжа, педагогический совет.

Общее собрание является высшим органом самоуправления. Общее собрание принимает Устав колледжа, определяет основные направления совершенствования и развития образовательного процесса, выбор курсов и учебных дисциплин; рассматривает предложения по изменению типа образовательного учреждения, языка обучения; утверждает источники дополнительного финансирования и рассматривает вопросы укрепления и развития материально - технической базы колледжа. В работе общего собрания участвуют работники и обучающиеся колледжа, заседания проводятся не реже 2 раз в год.

В период между собраниями общее руководство деятельностью колледжа осуществляет выборный представительный орган - Совет колледжа (Совет). В состав Совета колледжа входят директор, представители всех категорий работников, родители (законные представители) обучающихся, студенты колледжа. Председателем Совета является директор, другие члены Совета избираются общим собранием. Количество членов совета – 15 человек. В повестку дня заседаний Совета колледжа включаются вопросы, определяющие все основные направления деятельности колледжа. В последние годы особое внимание уделялось следующим вопросам:

- информационное обеспечение учебного процесса, внедрение в колледж системы управления качеством, внедрение новых технологий и форм обучения, внедрение в учебный процесс новых информационных технологий, техническое оснащение и укрепление учебной базы колледжа, выполнение планов ремонтных работ, выполнение планов набора студентов в колледж, состояние работы маркетинговой службы колледжа, увеличение объёма и содержания образовательных услуг в сфере дополнительного образования, повышение действенности воспитательной работы в колледже, система воспитательной работы в колледже, состояние оздоровительной работы в колледже, организация летнего отдыха, охрана труда и противопожарная безопасность колледжа, организация социально-правовой работы в колледже.

Решения Совета колледжа по всем вопросам принимаются открытым голосованием простым большинством голосов. За отчетный период нарушений при голосовании и принятии решений Советом колледжа не отмечалось. Жалобы на работу Совета колледжа отсутствуют.

Для обеспечения коллегиальности в решении учебно–воспитательной, учебно– производственной, научно-исследовательской и методической работы, физического воспитания обучающихся создан педагогический совет, деятельность которого определяется положением, утверждённым приказом директора колледжа. Основные вопросы, рассматриваемые на заседаниях педагогического совета колледжа, касаются актуальных вопросов профессиональной подготовки специалистов: изменения содержания подготовки специалистов в условиях модернизации образования (Основные тенденции в развитии среднего профессионального образования, Процессный подход в организации учебно – производственной работы– 2006г., Роль профессионального стандарта в педагогической деятельности – 2007г., ЕГЭ в системе среднего профессионального образования – 2007 г.);

совершенствования системы управления колледжем (Система менеджмента качества: принципы, особенности построения – 2004 г.);

внедрения современных технологий образования (Информатизация учебного процесса – 2004г. Воспитание у студентов правовой культуры – 2007 г.);

организации контроля (Система контроля учебно – производственной работы – 2005 г.),

дидактического обеспечения учебно- воспитательного процесса (Научно – методическое обеспечение организации учебного процесса как условие подготовки конкурентоспособного специалиста- 2007г.).

Таким образом, все аспекты деятельности колледжа находят отражение в работе выше перечисленных органах самоуправления. Управленческие решения, принимаемые по результатам обсуждения, носят творческий характер и направлены на разрешение возникающих проблем и выбор наилучших действий, ведущих к поставленным целям. Система информационного обмена обеспечивает цели деятельности колледжа. Постоянное информирование сотрудников колледжа по основным вопросам деятельности колледжа осуществляется на еженедельных рабочих совещаниях.

Непосредственное управление деятельностью колледжа осуществляет директор колледжа – Душенькина Т.В., Заслуженный учитель школы РФ.

Директор колледжа без доверенности действует от имени колледжа, представляет колледж во всех организациях, заключает договоры, в том числе трудовые (контракты), определяет должностные права и обязанности работников колледжа, выдает доверенности, открывает счета в банке, в пределах своей компетенции издает приказы и даёт указания, обязательные для всех работников и обучающихся, распоряжается денежными и иными средствами колледжа в пределах своей компетенции, определяемой Учредителем.

Директор имеет право подписи на финансовых документах, в соответствии с законодательством РФ назначает и освобождает от должности работников. Директор колледжа утверждает штатное расписание колледжа, применяет дисциплинарные взыскания к работникам и обучающимся в колледже, решает вопросы поощрения и премирования работников и обучающихся, осуществляет другие функции по организации и обеспечению деятельности колледжа в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

Директор колледжа имеет заместителей:

-по учебной работе - Ашлапова Т.В., Заслуженный учитель школы РФ, высшая квалификационная категория;

-по воспитательной работе – Микула Н.Г., высшая квалификационная категория;

- по научно – методической работе – Тишкина Н. В., высшая квалификационная категория;

- по учебно–производственной работе – Ролик Н.А., Почётный работник СПО, высшая квалификационная категория;

-по АХЧ – Рахимов Р.Х., первая квалификационная категория.

В целях обсуждения и выработки решений по наиболее важным вопросам, связанным с разработкой, внедрением и сертификацией системы управления качеством, в колледже введена должность заместителя директора по качеству (Пронина О.А., высшая квалификационная категория). Разработана миссия колледжа, Политика в области качества.

В структуру колледжа в соответствии с перечнем специальностей входят три отделения: школьное, социально – педагогическое, заочное. Для организации учебно – методической работы и дидактического обеспечения учебного процесса в колледже действуют 7 предметно – цикловых комиссий:

  • педагогики и психологии;

  • специальных дисциплин;

  • естественно – математических дисциплин;

  • методики музыкального воспитания, индивидуального обучения музыке (фортепиано, баян);

  • иностранного языка;

  • физической культуры и методики физического воспитания;

  • русского языка и литературы, социально-экономических дисциплин.

Формирование структуры колледжа (состав подразделений, их функциональное назначение, подчиненность и взаимодействие), создание и ликвидация структурных подразделений колледжа осуществляются по решению Совета колледжа.

Компетенция руководящего, педагогического состава, работников служб и подразделений определена должностными инструкциями, правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, утверждённым планом работы колледжа, другими документами, сформированными в соответствии с номенклатурой дел образовательного учреждения среднего профессионального образования и Уставом колледжа.

В колледже осуществляются все виды планирования: стратегическое, тактическое и оперативное. Стратегическое планирование представлено Программой развития на период с 2006 до 2010 года, цель которой – обеспечение устойчивого развития в условиях государственного реформирования профессиональной школы России, повышение конкурентоспособности учебного заведения в условиях демографического спада, укрепление учебно-производственной и материальной базы колледжа. В программе указаны мероприятия, сроки, ответственные.

Тактическое планирование обеспечивается планом работы колледжа на текущий учебный год. Указанная в плане проблема модернизации профессионального образования в колледже является достаточно актуальной и своевременной и концентрирует своё внимание на вопросах:

  • информатизации образовательного процесса;

  • контроля качества подготовки специалистов;

  • новых форм обучения;

  • новых форм организации и содержания профессиональной, производственной практики;

  • профильной и предпрофильной подготовки;

  • непрерывного профессионального образования;

  • маркетинга в образовании;

  • социального проектирования.

Оперативное планирование представлено планом работы на месяц, который соответствует содержанию годового планирования и в то же время обеспечивает корректировку деятельности колледжа в связи с изменениями, происходящими во внутренней и внешней среде. На основе плана работы на месяц составляется план работы на неделю.

В колледже имеется необходимое документационное обеспечение управления: протоколы общего собрания, Совета колледжа, педагогического совета, научно-методического совета и др. В протоколах находят отражение вопросы организации и совершенствования учебно – воспитательного процесса и процесса производственной практики, методической работы и научно-исследовательской деятельности.

Организация контроля осуществляется в соответствии с Положением об организации внутриколледжного контроля и графиком контроля. Контроль отражен в планах заместителей директора по направлениям деятельности и в целом охватывает различные аспекты учебно-воспитательной и производственной работы в колледже.

Существующая система мотивации труда обеспечивает формирование заинтересованности работников в повышении качества профессиональной деятельности. За период с 2003 по 2007

присвоено звание Заслуженный учитель школы РФ Мендееву Г.П.

Награждены:

медалью ордена за «Заслуги перед Отечеством» II степени – Ашлапова Т.В., Почётным знаком «Почётный работник СПО» - Ролик Н.А..

Грамотой губернатора Ульяновской области – 11человек,

Благодарностью губернатора Ульяновской области – 8 человек,

Почётной грамотой Городской Думы – 17 человек,

Почётной грамотой Администрации Засвияжского района – 6 человек,

Почётной грамотой мерии г. Ульяновска – 3 человека,

Почётной грамотой Департамента образования Ульяновской области -47 человек.

Грамотами и благодарностями администрации колледжа ежегодно награждаются практически все члены коллектива.

В целом существующая система управления колледжем соответствует уставным требованиям и обеспечивает решение задач по подготовке специалистов по заявленным уровням подготовки и специальностям.

2.3 Соответствие собственной нормативной и организационно- распорядительной документации действующему законодательству и Уставу ОГОУ СПО УСПК №1

Для организации управления, в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом колледжа, разработана система локальных нормативных правовых и организационно-распорядительных документов. К основным локальным правовым актам колледжа относятся:

локальные акты, регламентирующие деятельность учебного заведения:

Устав Областного государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования Ульяновского социально – педагогического колледжа № 1, утвержденный приказом № 97 от 10.02.2006 г. и.о. директора Департамента образования Ульяновской области Корнилиным А.Р. и зарегистрированный в Инспекции ФНС РФ по Засвияжскому району г. Ульяновска 22 февраля 2006 г.; Положение о колледже;

регламентирующие режим деятельности колледжа: Правила внутреннего трудового распорядка, Правила внутреннего распорядка для студентов;

определяющие организационные формы самоуправления:

Положение об общем собрании, Положение о Совете Ульяновского социально – педагогического колледжа № 1, Положение о педагогическом совете;

регламентирующие организацию работы структурных подразделений: Положение о Лаборатории творческой педагогики, Положение о библиотеке; Положение о цикловых комиссиях по дисциплинам подготовки Ульяновского социально- педагогического колледжа № 1, Положение о студенческом Совете; Положение об отделении, Положение о заочном отделении.

регламентирующие организацию учебно – воспитательного процесса: Положение о совете по планированию учебного процесса; Положение об учебном совете, Положение о совете по стандартизации, Положение о внутриколледжном контроле; Положение о защите проекта как форме выпускной квалификационной работы по итоговой государственной аттестации; Положение об учебно- методическом комплексе, Положение об организации текущего контроля успеваемости студентов Ульяновского социально – педагогического колледжа № 1, Положение о пересдаче дисциплин и повторной сдаче экзаменов по дисциплинам студентов Ульяновского социально – педагогического колледжа № 1, Положение о совете классных руководителей, Положение о конфликтной комиссии УСПК №1 по вопросам разрешения споров между участниками образовательного процесса (в экзаменационный период), Положение о Спартакиаде;

регламентирующие организацию платных образовательных услуг: Положение о платном образовании детской студии «Солнышко», Положение о дополнительных образовательных услугах в УСПК №1, Положение о платных подготовительных курсах в УСПК №1;

регламентирующие систему мотивации труда: Положение о порядке установления доплат и надбавок к должностным окладам руководящих работников УСПК №1, Положение о материальном поощрении и материальной помощи сотрудникам и студентам УСПК №1; Положение о поощрении сотрудников УСПК №1, Положение о социальной защите сотрудников УСПК №1.

К числу оперативных организационно-распорядительных документов относятся приказы директора колледжа:

- по основной деятельности;

- по личному составу сотрудников;

- по личному составу студентов;

- отпуска и командировки.

Приказы готовятся и регистрируются канцелярией колледжа, отвечающей за соответствующие направления деятельности колледжа.

Таким образом, собственная нормативная и организационно-распорядительная документация соответствует действующему законодательству РФ и Уставу колледжа и обеспечивает решение задач по подготовке конкурентоспособных и высококвалифицированных специалистов.



Скачать документ

Похожие документы:

  1. Положение о Международной выставке-ярмарке инновационных образовательных проектов 2011

    Документ
    Выставка-ярмарка инновационных образовательных проектов -2011(далее Ярмарка) проводится Министерством образования Ульяновской области и Ульяновским институтом повышения квалификации и переподготовки работников образования на основании

Другие похожие документы..